Правильная организация деятельности отдела кадров является делом важным и безотлагательным, однако не все руководители уделяют на это особое внимание, что в будущем чревато потенциальными рисками. Кадровый аудит предусматривает профессиональные услуги по тщательной проверке и анализу кадровой документации. В процессе выполнения аудита кадровых документов производится полная проверка правильности оформления кадровой документации и её соответствия всем актуальным требованиям российского законодательства и нормативных актов локального характера. Аудит кадровой работы позволяет получить объективную информацию о состоянии кадрового делопроизводства и выявить потенциальные риски ведения кадровой работы.
Кадровый аудит организации – это эффективное средство для решения многочисленных проблем, неизбежно возникающих в процессе финансово-хозяйственной деятельности.
Важнейшие цели кадрового аудита.
Кадровый аудит на производстве позволяет значительно минимизировать негативные последствия нарушений трудового законодательства, которые могут серьезно осложнить положение организации или отдельных должностных лиц из числа руководителей и ведущих специалистов.
Аудит кадровой службы эффективен в следующих случаях:
Кадровый аудит предприятия обязательно включает:
Своевременное проведение кадрового аудита позволяет решать многочисленные задачи в сфере управления персоналом:
Исходя из сложившейся практики и в целях оптимального использования ресурсов, кадровый аудит компании рекомендуется проводить один раз в три года.
Стоимость аудита кадров
В каждом случае стоимость кадрового аудита рассчитывается с учётом индивидуальных факторов и зависит от объема работ. Компания «Е Консалтинг Групп» предлагает оптимальные цены, учитывающие трудоемкость проверки кадровой документации и сложность работ по проведению кадрового аудита. Для оценки полных затрат на выполнение аудита отдела кадров требуется предварительная информация по кадровому делопроизводству и состоянию кадровой документации.
Кадровый аудит предполагает тщательную экспертизу кадровой документации, поэтому его стоимость связана не только со штатной численностью персонала компании, но и с временным периодом, за который проводится проверка кадровых документов.
+7 (499) 394-00-97
+7 (926) 622-32-22
eng-gru@mail.ru
пн-чт, 9:00 - 18:00
пт, 9:00 - 17:00
г.Москва и Московская область
WhatsApp +79266223222
Telegram +79266223222
+7 (499) 394-00-97,
+7 (926)622-32-22
eng-gru@mail.ru
пн-чт, 9:00 - 18:00
пт, 9:00 -17:00
г.Москва и Московская область